Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden.

Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt

Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie für unser Leitungsteam als

Pflegedienstleitung (m/w/d) Haus der Arbeiterwohlfahrt Standort: Gravelottestraße 8, 81667 München
Ab wann: 01.05.2026 Befristung: unbefristet Wochenarbeitszeit: 39,00 Stunden/Woche

Das Haus der Arbeiterwohlfahrt ist zentral gelegen und ist für die Versorgung von ca. 100 Bewohner*innen verantwortlich.

Was erwartet Sie?

Motor sein : Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards
Menschen im Mittelpunkt: Organisation von Fortbildungsangeboten und Personalentwicklungsmaßnahmen die sich an den Mitarbeitenden und den Anforderungen der Einrichtung orientieren
Struktur schaffen: Steuerung des Personaleinsatzes und Dienstplangestaltung
Orientierung geben: fachliche Planung, Durchführung und Auswertung der Pflegeprozesse sowie fachliche Steuerung der Pflegedokumentation
Netzwerke leben: Kooperation mit Einrichtungsleitung und fachliche Zusammenarbeit mit externen Partnern
Ansprechpartner sein: Mitgestaltung beim Belegungsmanagement

Was bringen Sie mit?

Pflegerische Kompetenz: abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder Studium im Bereich Pflegemanagement
Spezialisierung: abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Pflegedienstleitung (m/w/d) zwingend erforderlich, sowie sichere Kenntnisse in pflegerelevanten EDV-Programmen
Führungskompetenzen: ausgeprägte Softskills in den Bereichen Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
Erfahrungswissen: mehrjährige Berufserfahrung in der vergleichbaren Position
Gelebte Kommunikation: sehr gute Deutschkenntnisse und das Talent über Sprache Menschen zu erreichen
Respekt und Haltung: die Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden stehen immer im Mittelpunkt
Motivation und Engagement: Eigeninitiative und bereichsübergreifendes Arbeiten
Freude und Kreativität: gute und tragfähige Lösungen zur Umsetzung der Qualitätssicherungsmaßnahmen

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job – bei uns finden Sie Sinn, Sicherheit und starke Perspektiven:

Vielfältiger Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, konfessionsunabhängigen Träger mit gesellschaftlicher Verantwortung
Faire Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO Bayern) plus Zulagen (anteilig bei Teilzeit)
Jahressonderzahlung für Ihre wertvolle Arbeit (i.H.v. 85% der Grundvergütung, anteilig bei Teilzeit)
Zukunft sichern: Attraktive betriebliche Altersvorsorge
Karriere fördern: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, 5 zusätzliche Fortbildungstage pro Jahr – für Ihre Entwicklung
Wohnen leicht gemacht: Günstige Betriebswohnungen – je nach Verfügbarkeit
Mobilitätsangebote: Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket & Fahrradleasing mit BusinessBike
Teamkultur leben: Regelmäßige Teamentwicklungsevents & kulturelle Bildungsreisen
Gesund bleiben: Kostenfreie oder stark vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote mit EGYM Wellpass
Corporate Benefits: günstiger shoppen
Noch mehr Vorteile finden Sie hier

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

Kontakt:
Für Rückfragen steht ihnen gerne Maike Hessel unter Tel. 089 / 45832-101 zur Verfügung.

Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 61734.

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!